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吉安市公務(wù)用車管理平臺公開招聘駕駛員公告 熱 
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根據(jù)吉安市公務(wù)用車管理平臺工作需要,現(xiàn)向社會公開招聘合同制駕駛員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下

、招聘崗位

吉安市公務(wù)用車管理平臺合同制駕駛員5名,其中(01-駕駛員)崗2名、(02-駕駛員)崗3名。

二、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.遵守國家法律、法規(guī);

2.品行端正,作風(fēng)正派;

3.有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和工作責(zé)任感;

4.身心健康,五官端正,無紋身。

(二)崗位條件

1.因崗位的特殊性,僅限男性;

2.高中(中專)及以上學(xué)歷;

3.吉安市籍戶口;

4.雙眼矯正視力均為5.0以上(采用標(biāo)準(zhǔn)對數(shù)視力表檢測)。

5.報(bào)考(01-駕駛員)崗的,應(yīng)持有A1有效駕照,并具備3年及以上相應(yīng)車輛駕駛經(jīng)驗(yàn),年齡45周歲(含)以下(1979年12月1日以后出生);

6.報(bào)考(02-駕駛員)崗的,應(yīng)持有C1及以上有效駕照,且駕齡5年及以上,年齡35周歲(含)以下(1989年12月1日以后出生);

7.同等條件下,中共黨員或退役軍人優(yōu)先。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考

1.有治安違法或犯罪記錄的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查,或司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.有嚴(yán)重違反交通法規(guī)記錄的;

4.有吸毒記錄的;

5.曾被用人單位開除,或與現(xiàn)工作單位關(guān)系在勞動合同存續(xù)期的;

6.有傳染性疾病、癲癇、精神病史、嚴(yán)重心血管疾病等可能危及駕駛安全的;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

8.其他不符合報(bào)考條件要求的。

、招聘程序

此次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示及錄用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

從公告發(fā)布之日起至2024年12月27日下午17:00止;

2.報(bào)名方式

通過網(wǎng)站注冊報(bào)名。報(bào)人員可登錄(注冊)吉安人事人才網(wǎng)(http://m.dadkiwalebaba.com,通過點(diǎn)擊考試報(bào)名欄目,選擇相應(yīng)專題,如實(shí)填表,誠信報(bào)名。也可進(jìn)入報(bào)名快速入口:https://jarencai.ikaowu.com/exam/1002。請報(bào)考人員仔細(xì)對照所報(bào)考崗位的條件要求,將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報(bào)名。


                                                                                   (請掃碼報(bào)名


3.報(bào)名所需材料

1)身份證、學(xué)歷證、駕駛證、機(jī)動車駕駛?cè)税踩{駛記錄情況、無犯罪記錄證明、個(gè)人信用報(bào)告等原件掃描件(學(xué)歷計(jì)算截止時(shí)間為2024年12月1日(含));

2)近期一寸免冠彩色電子證件照。

4.報(bào)名查詢

1)報(bào)考人員注冊報(bào)名系統(tǒng)登錄后,進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)【我的報(bào)考】入口,在相應(yīng)欄報(bào)考情況處查看報(bào)名情況,如顯示【審核中】請耐心等待后臺人員審核;如顯示【不通過】表示報(bào)名不成功,請仔細(xì)查看未通過原因,點(diǎn)擊重新報(bào)考,重新填寫并上傳材料,等待審核;如顯示【審核通過】表示網(wǎng)上報(bào)名成功。

2)審查通過后,根據(jù)系統(tǒng)提示時(shí)間打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,考試與報(bào)名時(shí)使用的身份證必須一致。兩證不全者不得參加考試。

5.注意事項(xiàng)

1)每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)多個(gè)崗位的,報(bào)名無效。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對照所報(bào)崗位的條件要求,審慎填報(bào)應(yīng)聘崗位;

2)實(shí)行誠信報(bào)名,報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料,如因弄虛作假被取消考試或聘用資格,或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的,其后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

(二)資格審查

考務(wù)組織方按照崗位資格條件對報(bào)考人員提交的材料進(jìn)行審查,用人單位對報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。報(bào)考人員在報(bào)考時(shí)如提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。報(bào)考人員經(jīng)核準(zhǔn)報(bào)考資格確認(rèn)無誤后方可參加考試。資格審查貫穿招聘工作全過程。

(三)考試

考試采取筆試、面試、實(shí)操的形式進(jìn)行?荚嚥恢付ǹ荚嚱滩暮洼o導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班和培訓(xùn)班。具體考試時(shí)間以準(zhǔn)考證通知時(shí)間為準(zhǔn)。打印準(zhǔn)考證時(shí)間請關(guān)注吉安人事人才網(wǎng)發(fā)布的公告及短信通知,請報(bào)考人員保持手機(jī)暢通。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加考試的報(bào)考人員則視為自動放棄。

1.筆試

筆試滿分100分,采用閉卷考試形式,考試內(nèi)容為駕駛理論基礎(chǔ)、道路安全法律法規(guī)、時(shí)事政治等。

每個(gè)崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)開考比例原則上不低于1:3,若達(dá)不到開考比例,則核減相應(yīng)崗位招聘人數(shù),報(bào)考了被核減人數(shù)崗位的報(bào)考人員,符合條件的,可調(diào)劑報(bào)考其他崗位。

2.面試

面試滿分100分,主要測試報(bào)考人員的專業(yè)知識、綜合分析、邏輯思維、處突應(yīng)變、語言表達(dá)、舉止儀表等方面情況

根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:8確定入闈面試環(huán)節(jié)人選末位成績相同,一并進(jìn)入面試)。若實(shí)際參加面試人數(shù)不足入闈面試比例時(shí),全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3.實(shí)操

實(shí)操滿分100分,采用現(xiàn)場駕駛技術(shù)測試方式,檢核報(bào)考人員駕駛禮儀、駕駛技能等方面情況。

根據(jù)筆試和面試成績(筆試成績×30%+面試成績×40%,成績計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位從高分到低分順序按崗位招聘人數(shù)1:3確定入闈實(shí)操環(huán)節(jié)人選(末位成績相同時(shí),一并進(jìn)入實(shí)操)。若實(shí)際參加實(shí)操人數(shù)不足入闈實(shí)操比例時(shí),全部進(jìn)入實(shí)操環(huán)節(jié)

(四)總成績計(jì)算及擬聘人員確定

1.總成績=筆試成績×30%+面試成績×40%+實(shí)操成績×30%。

2.根據(jù)總成績,從高分到低分順序按招聘崗位人數(shù)1:1確定入闈擬聘人員。入闈擬聘人員名單在吉安人事人才網(wǎng)、吉安人力資源公眾號等媒體進(jìn)行公示,并通過電話或短信等方式通知入闈人員體檢。

(五)體檢

1.入闈擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。

2.擬聘人員未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和項(xiàng)目進(jìn)行體檢的(視為自動放棄),以及體檢不合格的,取消擬聘資格。空缺按總成績從高分到低分依序補(bǔ)錄并組織體檢。

3.體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(六)考察

用人單位組織考察,主要考察擬聘人員的思想政治、個(gè)人誠信、職業(yè)操守、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作經(jīng)驗(yàn)、工作業(yè)績等方面情況。

(七)公示及試用

1.考察合格的擬聘人員名單在吉安人事人才網(wǎng)(m.dadkiwalebaba.com)公示3個(gè)工作日,公示無異議,擬聘人員按照用人單位要求上崗試用,試用期3個(gè)月。

2.試用不合格的,取消聘用資格。

(八)正式聘用

試用鑒定合格的,與用人單位簽訂勞動合同正式上崗。

四、薪酬待遇

1.試用期薪酬標(biāo)準(zhǔn)3000元/月。

2.試用期滿經(jīng)正式聘用后,薪酬按照吉安市公務(wù)用車管理平臺現(xiàn)行合同制駕駛員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

本次公開招聘工作由吉安市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司組織實(shí)施,報(bào)考人員可在工作日內(nèi)(上午9:00-12:00、下午14:30-17:30)撥打電話咨詢(18579660177肖女士、18579369494周先生、15979651798王先生)。


吉安市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司

2024年 12 月 19 日




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