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人力行政經(jīng)理 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 6800元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    【工作職責】
    一、人力資源管理:
    1、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略要求制定年度人力資源規(guī)劃;
    2、統(tǒng)籌推進人力資源招聘、培訓、薪酬、績效等各項體系搭建;
    3、統(tǒng)籌推進企業(yè)文化體系建設;
    4、年度人力成本分析及預算編制核算;

    二、行政管理:
    1、建立健全公司行政各項行政管理體系(內(nèi)務、固定資產(chǎn)、采購、車輛管理、外聯(lián)接待等);
    2、負責公司相關政策及制度的監(jiān)督與執(zhí)行;
    3、負責市級或者區(qū)級相關領導視察工作的接待安排

    【崗位要求】
    1、行政管理或人力資源管理相關專業(yè);
    2、5年大中型集團公司行政及人力資源管理經(jīng)驗,3年同崗位工作經(jīng)驗;
    3、具備較強的統(tǒng)籌規(guī)劃及溝通協(xié)調(diào)能力;
    4、具備較強的抗壓能力;
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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