崗位職責(zé)：
1、負責(zé)高中數(shù)學(xué)的常規(guī)教學(xué)；
2、嚴格根據(jù)課程安排，充分備課以完成教學(xué)目標；
3、根據(jù)課程安排及學(xué)習(xí)進度，編寫及審核教學(xué)教材；
4、配合教學(xué)主任完成校區(qū)內(nèi)教研任務(wù)；
5、輔助學(xué)管師完成咨詢與續(xù)費工作。
任職要求：
1、本科（含）以上學(xué)歷，專業(yè)基礎(chǔ)扎實；
2、從事教學(xué)工作2年以上，熟悉南寧市中學(xué)教材，對南寧市中小學(xué)學(xué)科教學(xué)有深入的研究；
3、有親和力，語言表達能力強，條理清晰，課堂授課形式生動、風(fēng)趣幽默，有互動、能夠因材施教，啟發(fā)教學(xué)；
4、具有良好的教師職業(yè)操守，名校、名師和有帶畢業(yè)班的教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、普通話標準，相貌端莊，師德佳。
工作時間：
周二、周三、周五16：00-21：30，周四14：00-21：30，周六、周日白天
工作地點：
【建政校區(qū)】南寧市青秀區(qū)建政路18號桂糧大廈2層（建政14中正對面）
薪酬：
1、薪資結(jié)構(gòu)：薪資構(gòu)成=基本工資+績效工資+崗位津貼+獎金；
2、薪酬體系：教師薪酬分為不同級別，入職后可通過學(xué)校帶薪的指導(dǎo)培訓(xùn)和自身的不斷學(xué)習(xí)與進修提升自己的薪酬級別；
3、績效管理：完善的績效考核制度，通過自身的能力晉升可獲得高額的課時費；
4、獎勵制度：教師獎勵包括學(xué)員成績提分獎、協(xié)助簽約獎、續(xù)報獎等，考勤全勤獎；獎金豐厚，更有校區(qū)業(yè)績獎，季度獎，年度獎金；
公司福利：
1、五險,帶薪年假,績效獎金,節(jié)日福利,生日福利,通訊補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)等
2、每位員工都享有帶薪年休假，每年提薪制度；
3、學(xué)校與每一位員工簽訂正式的勞動合同，給轉(zhuǎn)正員工繳納社保；
4、學(xué)校每年會不定期組織多次旅游、聚餐活動；
5、完善的晉升體系，讓您的實力跟隨著公司的發(fā)展而更加強大！
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！