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體系工程師 5-7K元/月

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 跨國(guó)集團(tuán)
  • 所屬行業(yè):生產(chǎn)/制造業(yè)
  • 員工人數(shù):500—1000人
  • 成立日期:2003年11月3日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、5年或以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 
    2、熟悉品質(zhì)管理體系(如ISO/9000、IATF16949)、客戶要求,如:本田SQM或日產(chǎn)ANPQP);
    3、對(duì)體系進(jìn)行日常維護(hù)、推進(jìn),包含第1方、二方、三方審核對(duì)應(yīng);
    4、熟悉供應(yīng)商品質(zhì)監(jiān)查業(yè)務(wù);
    5、熟悉品質(zhì)不良成因解析與改善方法;
    6、 完成上司交待的其它工作。
    任職要求
    1、5年或以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 
    2、熟悉品質(zhì)管理體系(如ISO/9000、IATF16949)、客戶要求,如:本田SQM或日產(chǎn)ANPQP);
    3、熟悉體系要求,包含第1方、二方、三方審核對(duì)應(yīng);
    其它福利
    正常工作時(shí)間每周5天8小時(shí),加班工資按勞動(dòng)法的規(guī)定倍數(shù)計(jì)算,工資在每月6日發(fā)放。其它福利包括:依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、綜合醫(yī)療)、上下班通勤津貼、提供員工宿舍或住房津貼(住房公積金)、餐費(fèi)津貼、各項(xiàng)法定特殊作業(yè)津貼、年度旅游、 節(jié)假日禮品發(fā)放、除享有法定休假(年休假、產(chǎn)假、看護(hù)、婚喪等)外還享有公司年休假及夏休、年中與年終獎(jiǎng)勵(lì),現(xiàn)每年按公司營(yíng)業(yè)績(jī)效進(jìn)行工資調(diào)整 、一年一次探親費(fèi)用報(bào)銷等。
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    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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