亚洲日本亚洲黄色网站,欧美色射,亚洲黄色官网,人妻视频自拍网站,亚洲曰韩国产乱人伦,欧美XXXX色视频在线观看免费,亚洲色图1

酒店人力資源經(jīng)理 8-10K元/月
高薪職位工作餐公費培訓優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅帥哥多美女多包吃包住宿...

立即開聊
投遞簡歷
  • 12小時前

    最近登錄

  • 1年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理,旅游/酒店,建筑/建材
  • 注冊資金:5000萬以上
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 成立日期:2022年12月16日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    【崗位職責】  
    1、  負責人力資源全模塊管理工作,主導招聘全流程,建立人才梯隊,優(yōu)化酒店人力資源配置。
    2、  全面負責酒店員工宿舍和后勤保障等日常管理工作。
    3、負責員工培訓體系搭建與實施,提升團隊專業(yè)能力。 
    4、處理員工關系,協(xié)調(diào)解決勞動糾紛,維護和諧用工環(huán)境。 
    5、制定并完善行政人事相關規(guī)章制度和工作流程,確保符合酒店行業(yè)規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行落實情況。  
    6、統(tǒng)籌酒店各部門行政支持工作,協(xié)調(diào)解決跨部門協(xié)作問題。  
    7、負責酒店企業(yè)文化建設,策劃組織員工活動,提升團隊凝聚力。  
    8、處理各類突發(fā)事件及上級交辦的臨時性任務。  

    【崗位要求】 
     1、性別不限, 大專及以上學歷,人力資源或酒店管理相關專業(yè)畢業(yè);
    2、具備行政人事復合型崗位8年以上酒店業(yè)工作經(jīng)驗;國際品牌酒店同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
    3、熟悉國家勞動法律法規(guī),熟悉酒店行業(yè)運作模式及行政管理規(guī)范; 
    4、掌握人力資源管理六大模塊專業(yè)知識,尤其擅長招聘、培訓;  
    5、有較好組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力及突發(fā)事件處理能力;  
    6、文字功底扎實,能獨立完成制度文件及工作報告;  
    7、工作主動性強,細致認真,責任心強,具備較強的服務意識、執(zhí)行力和應變能力;
    8、能適應酒店行業(yè)工作節(jié)奏,抗壓能力強;
    9、熟悉潮汕單體酒店的管理模式和人文習俗,潮汕籍人員優(yōu)先考慮。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
    查看完整個人競爭力>>

  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
  • 投遞簡歷
    立即開聊
  • 熱門搜索
  • 熱門職位
  • 熱門城市
  • 其他區(qū)域
×
完善簡歷提醒
你當前的在線簡歷填寫不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費任何一個機會哦~
去完善
暫不投遞