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電商運(yùn)營總監(jiān) 15-30K元/月
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佛山市阿根達(dá)斯制冷設(shè)備有限公司

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  • 2天前

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  • 9年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：耐用消費(fèi)品（家具/家電等）
  • 注冊(cè)資金：100萬－500萬
  • 員工人數(shù)：50人以下
  • 成立日期：2015年5月18日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：佛山禪城區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：運(yùn)營部

    • 年齡要求：25歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    （一）、崗位職責(zé):
    1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo)制定電商運(yùn)營目標(biāo)，規(guī)劃店鋪年度經(jīng)營指標(biāo)、費(fèi)用預(yù)算及月度計(jì)劃(銷售額、成交轉(zhuǎn)化率、投入產(chǎn)出比、利潤率)；
    2、負(fù)責(zé)電商團(tuán)隊(duì)管理（設(shè)計(jì)、運(yùn)營、客服等部門），負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的整體規(guī)劃，主導(dǎo)開展電商各項(xiàng)工作；:
    3、負(fù)責(zé)公司電商體系的架構(gòu)，運(yùn)營和管理，深入了解用戶需求和體驗(yàn)、分析和改進(jìn)品牌、產(chǎn)品、市場(chǎng)的規(guī)劃:
    4、根據(jù)公司規(guī)劃，完成全網(wǎng)平臺(tái)的店鋪及分銷業(yè)務(wù)的規(guī)劃及日常運(yùn)營，對(duì)銷售業(yè)績(jī)和經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé);
    5、根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋數(shù)據(jù)等有效信息，對(duì)運(yùn)營情況進(jìn)行控制和評(píng)估，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略、產(chǎn)品策略等，采取精細(xì)化運(yùn)營，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
    6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建管理和人員的培訓(xùn)指導(dǎo)，合理設(shè)置崗位分工，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，培養(yǎng)提升員工的專業(yè)能力及綜合能力，對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效管理，提升部門工作效率。

    （二）、任職要求:
    1、5年以上淘寶（京東）品牌電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，其中有3年以上電商運(yùn)營總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)，有商用電器或家具家電類目運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。
    2、熟悉電商平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則，具有電商運(yùn)營實(shí)操能力，有孵化培養(yǎng)電商運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的能力。
    3、具有較強(qiáng)的產(chǎn)品、用戶心理分析的能力，對(duì)市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力和反應(yīng)力，熟悉新型推廣及營銷手法:
    4、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力，思維活躍，責(zé)任心強(qiáng):
    5、有極強(qiáng)的事業(yè)進(jìn)取心、**的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠承受較大的工作壓力;
    6、大專以上學(xué)歷。
    （三）、薪酬待遇
    社保：有社保五險(xiǎn)。
    薪酬：年新20-50萬（年度總收入=年度增長額*1%+店鋪利潤10%）
    月基礎(chǔ)薪資1.5萬+年終分紅
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 余小姐

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 佛山市禪城區(qū)季華路智慧新城T6-1604A加承冷柜 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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